Как поставить на место сотрудницу?

[SuisseAnna]

Ну если адекватное начальство должно принять меры. Ну и как раньше здесь писали, оденьте на голову корону и пожалейте бедолажку, трудная у нее жизнь, вот и кидается на всех подряд. Собака бывает кусачей, знаете от чего.

[шоколадное сердце n]

От переедания и несварения) Моя парикмахер дала при мне однажды неплохой совет. Когда хамят, спокойно ледяным голосом неоднократно повторять:"Я не буду разговаривать с тобой в подобном тоне".

[шоколадное сердце n]

Мне кажется. такие ситуации .... могут быть полезны. У меня их было в жизни очень мало. И всякий раз, встречаясь с хамством, я теряюсь. Ничего почти не боюсь, а перед такими вот теряюсь. Поэтому совет , о котором рассказала тебе, мне не пригоден - голос будет дрожать. А были бы почаще ....

[Лиз]

Может эту ситуацию обсудить в теме "система Литвака"?

[Шпилькина]

я в такой ситуации предложила один раз сотруднице выйти из моего кабинета, войти ещё раз и начать разговор в другом тоне. она даже рот открыла от неожиданности. психопатка была редкая, сейчас уже не работает, но она не была чьей-то родственницей.
а вообще неплохо было бы поговорить с тем, кто её поставил. только спокойно и аргументированно. аудиозапись - отличное решение.

[NataAkyol]

Девчат, перекинула в "Литвака"

[Натали-я]

Не нашла на форуме тему " система Литвака"...(

[Fa]

Обычно, когда начинался ор-возмущение где-то в коридоре или в общей рабочей комнате, я говорила - давайте пройдем в мой кабинет и там вы выскажете свои претензии. Пока доходили, уже тон менялся, а то и вообще градус проблемы снижался. Подсмотрела у одного из своих прошлых начальников.

[на-дин]

Не нашла на форуме тему " система Литвака"...(

Вот она.

[Птицо]

Вот она.

А как в нее попасть?

[Алёна*]

А как в нее попасть?

Нужно зайти в ветку "Поговорим откровенно". Про Литвака там на первой странице. Вторая часть.
Единственное, что бы понять специфику темы надо отыскать первую часть этой темы (там же в "Поговорим откровенно") и прочитать самый первый пост. Тогда будет легче ориентироваться во всём остальном.

[SuisseAnna]

Про сотрудницу лучше было бы здесь писать. Во-первых в теме про Литвака все перемешано. Во-вторых туда многие не могут попасть, н-р не регистрированные. Я до регистрации эту тема читала с интересом, были разные полезные советы четко по вопросу. По поводу Литвака, если не ошибаюсь есть книга Анти-Литвак. Так что не все так однозначно.

[Аленка Иванова]

Вообще-то раздел "Поговорим откровенно" специально закрывался паролем и делались ограничения для просмотра, чтобы скрыть от поисковиков и кого попало сокровенную информацию.
Хочешь читать?
Регистрируйся, вводи пароль и читай
И это НЕ ОБСУЖДАЕТСЯ!

Есть тема про Литвака. Она в разделе "Поговорим откровенно". Две темы про Литвака на форуме не нужны.

[Алёна*]

По поводу Литвака, если не ошибаюсь есть книга Анти-Литвак. Так что не все так однозначно.

Нету Анти-Литвака. Потому, что нет Анти-логики и анти-психологии. Система основана на этих двух составляющих.
А то, что не однозначно - это верно.
Просто кто-то проникается системой и на всю катушку использует её в своей жизни, а кто-то нет. Как я поняла вы не прониклись. Иначе бы вы такую фразу не написали

Про сотрудницу лучше было бы здесь писать.

[SuisseAnna]

[Просто кто-то проникается системой и на всю катушку использует её в своей жизни, а кто-то нет. Как я поняла вы не прониклись."]
Если вы имеете систему Литвака, я и не собиралась туда проникать. Вот данная тема называется "Как поставить на место сотрудницу". Где там написано Литвак. Я здесь и читала про сотрудницу.